Specificul angajării tinerilor specialişti în Republica Moldova: probleme şi soluţii [Articol]

Abstract

This article treats the issue of the employment of young specialists. The main difficulty standing in front of each young specialist is to start career because few employers would agree to hire a worker without any experience. Youth employment problem is magnified even more because of the economic and financial crisis that has had a negative impact on the situation on the labor market. The article explains the main problems of young people from the Republic of Moldova when they want to be hired. The author also makes a number of proposals adapted to the socio-economic situation of the country that would allow to solve an important problem young people have at the moment of their employment.

Acest articol tratează problema ocupării forţei de muncă în rîndul tinerelor specialişti. Principala dificultate care stă în faţa fiecărui tînăr specialist este să înceapă o carieră, deoarece puţini angajatori ar fi de acord să angajeze un lucrător fără nici o experienţă. Problema ocupării tineretului este amplificată şi mai mult din cauza crizei economice şi financiare, care are un impact negativ asupra situaţiei de pe piaţa muncii. Acest articol explică principalele probleme ale tineretului din Republica Moldova atunci cînd ei vor să fie angajaţi. De asemenea, autorul face nişte propuneri adaptate la situaţia socio-economică din ţară, care vor permite de a rezolva o problemă importantă a tineretului, care o au la momentului ocupării unui post de muncă.