Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.usarb.md:8080/jspui/handle/123456789/1442| Title: | Managementul strategic al potenţialului uman : Monogr. colectivă |
| Authors: | Movilă, Irina Dorogaia, Irina Suslenco, Alina Slutu, Rodica Dumbrăveanu, Lilia |
| Keywords: | management strategic potenţial uman cultura organizaţională competitivitatea personalului finanţarea resurselor umane |
| Issue Date: | 2014 |
| Publisher: | USARB |
| Citation: | Managementul strategic al potenţialului uman : Monogr. colectivă / Irina Movilă (coord.), Irina Dorogaia, Alina Suslenco [et al.] ; recenzenţi: Ala Cotelnic, Daniela Tatiana Agheorghiesei(Corodeanu), Alic Bîrcă ; red. filol.: Svetlana Stanţieru ; tehnored.: Liliana Evdochimov ; Univ. de Stat „Alecu Russo”din Bălţi, Acad. de Studii Econ. a Moldovei. - Bălţi : Presa universitară bălţeană, 2014 (Tipogr. Univ. de Stat „Alecu Russo”). - 192 p. : tab., fig. - ISBN 978-9975-50-138-5 |
| Abstract: | Obiectivul fundamental al acestei lucrări constă în evidenţierea problemelor, implicațiilor managementului strategic al potențialului uman asupra formării, asigurării, menținerii nivelului ridicat al competitivității întreprinderilor din Moldova. Metodologic, monografia a avut ca repere-cheie analiza, sinteza, abstracția științifică, abducția, inducția, deducția, analiza comparativă, analiza cantitativă, cu extensii calitative utile bine valorizate. Rezultatul cercetărilor constă în studiul de profunzime asupra aspectelor determinante și ale implicațiilor managementului strategic asupra sporirii competitivității economiei naționale. Monografia cuprinde cinci capitole, iar la sfârșitul fiecărui capitol au fost trasate anumite concluzii și recomandări, a fost prezentată bibliografia |
| URI: | http://dspace.usarb.md:8080/jspui/handle/123456789/1442 |
| ISBN: | 978-9975-50-138-5 |
| Appears in Collections: | Monografii |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Management_strategic_monografie.pdf | 2,42 MB | Adobe PDF |  View/Open |
This item is licensed under a Creative Commons License
